Sindimóveis renova contrato com
a Unimed
No último dia 16 de dezembro o presidente do Sindimóveis-GO,
Antônio Mesquita e o diretor-tesoureiro, Antônio Alves de
Carvalho estiveram reunidos com a diretoria comercial da
UNIMED.
O
objetivo da reunião foi para renovar o contrato do Plano de
saúde-UNIESPECIAL.
A renovação do contrato vigente com atualização dos valores das
mensalidades no percentual de 5,48% referente ao índice
autorizado pela ANS (Agência nacional de Saúde Suplementar).
Corretor! Ligue e obtenha todas as informações sobre o “Plano de
Saúde” UNIMED.
OBS: NOVOS ASSOCIADOS
PODERÃO ADERIR ATÉ 90 DIAS DE SINDICALIZAÇÃO
ANTIGOS ASSOCIADOS -
PERÍODO:
01/08/2009 A 16/09/2009
BENEFÍCIOS EXCLUSIVOS
Auxilio Funeral – No valor de R$ 1.000,00 (hum mil reais).
Este beneficio assegura reembolso de despesas relativas ao funeral
aos beneficiários inscritos neste no contrato, de acordo
com as Condições da Apólice do Seguro,
em poder da UNIMED, obedecidas as condições gerais
que regem os seguros e as disposições desta cláusula.
Beneficio Família - Ocorrendo o falecimento do
usuário titular, os beneficiários legalmente reconhecidos
como dependentes devidamente cadastrados no contrato terão
direito aos serviços previstos no contrato, observadas
as respectivas condições, pelo prazo de até
5 (cinco) anos contados da data do óbito, sem o pagamento
das mensalidades;
Unidomiciliar - É um serviço de
acompanhamento multiprofissional em domicilio, destinado aos
beneficiários deste contrato, conforme necessidade do
paciente com a devida prescrição médica.
SOS Unimed - UTI Móvel Terrestre e UTI
Móvel Aérea: Informamos que este beneficio é
opcional por família e o valor por beneficiário
é de R$ 5,00 ( Cinco reais)
TABELA DE PREÇOS-
VIGÊNCIA A PARTIR DE 01/02/2009
|
Faixas Etárias |
Enfermaria |
Apartamento |
|
Até 18 |
R$
59,53 |
R$
76,54 |
|
19
a 23 |
R$
71,43 |
R$
91,85 |
|
24
a 28 |
R$
82,15 |
R$
105,63 |
|
29
a 33 |
R$
96,12 |
R$
123,59 |
|
34
a 38 |
R$
99,00 |
R$
127,29 |
|
39
a 43 |
R$
117,81 |
R$
151,48 |
|
44
a 48 |
R$
147,26 |
R$
189,35 |
|
49
a 53 |
R$
157,57 |
R$
202,60 |
|
54
a 58 |
R$
168,60 |
R$
216,77 |
|
59
ou + |
R$
354,05 |
R$
455,22 |
